Secrétaire comptable H/F

CAPSO est une association « loi 1901 », d’intérêt général et d’utilité sociale et à ce titre, elle rassemble des personnes physiques, volontaires, bénévoles, militantes autour d’une cause, la protection de l’Enfant.

Elle a pour objet de concourir par tous moyens :

• à la protection de l’enfance et de la jeunesse en difficultés.

• à l’accompagnement social des personnes jeunes et adultes ainsi que des familles en difficultés.

 
CAPSO s’adresse prioritairement aux jeunes, futurs adultes qui constitueront la « cité de demain », avec la volonté de faire en sorte que ces enfants et ces jeunes trouvent toute leur place dans cette cité, ce qui nécessite :

• une exigence pour les adultes qui les accueillent, de s’inscrire dans une logique de transmission, de soin et d’éducation.

• une volonté affichée d’intégration.

• une conviction et une confiance en leurs capacités.

CAPSO s’affirme comme :

• une association citoyenne, consciente de sa responsabilité sociétale, qui souhaite, avec d’autres et dans le respect des principes de subsidiarité et de coopération.

• un témoin de la situation des enfants et jeunes adultes en difficultés auprès de la société civile

• un participant à l’élaboration, à la mise en œuvre et à l’évaluation des politiques publiques en leur faveur.

• une association entrepreneuriale, acteur économique à part entière, qui participe pleinement de l’Économie Sociale et Solidaire, soucieuse de la qualité de son dialogue social, responsable de sa bonne gestion des ressources humaines et des fonds qui lui sont confiés.

CAPSO recrute un(e) secrétaire comptable pour son établissement la" Maison Des Enfants" situé à Annecy-le-Vieux comprenant un internat de 60 places, un accueil grands mineurs et jeunes majeurs en service externalisé de 19 places, un accueil de jour de 40 places et un service de Visites en Présence d'un Tiers sur 2 antennes départementales.

Missions du poste :

- Saisie des factures fournisseurs, émission des règlements.

- Etablissement des factures clients, suivi des tableaux de bord,

- Lettrage des comptes auxiliaires.

- Préparation des écritures de fin d'exercice.

- Suivi de trésorerie, rapprochements bancaires.

- Elaboration et tenue des tableaux de bord (Budget prévisionnel et Compte administratif).

- Travail en lien avec l'assistante RH, sous la responsabilité de l'adjointe de direction.

Lors des absences de l'assistante RH :

- Collecte, vérification et saisie des éléments variables de paye.

- Réalisation des bulletins de salaire (environ 90 par mois).

- Etablissement des déclarations sociales.

• Bon relationnel et capacité à travailler en équipe.

• Polyvalence, adaptabilité, rigueur et autonomie.

• Etre méthodique, réactivité et capacité d'adaptation.

• Etre force de proposition et d'initiative afin d'améliorer la qualité de la prestation du service.

• Niveau BAC +2 ou équivalents / Comptabilité.

• Maîtrise indispensable des logiciels Excel et Word.

• La double formation comptabilité / paye serait un plus.

• La connaissance de la Convention Collective 51 et des logiciels métier EIG et FOCAT (plannings) seraient un plus.

• Casier judiciaire vierge indispensable.